Получение вида на жительство в Словакии на основании работы — это один из наиболее распространенных способов легально проживать и работать в стране. Трудоустройство в Словакии привлекает всё больше иностранных специалистов, благодаря умеренному уровню безработицы, разнообразию рабочих мест и относительно низким налогам. 

Словакия обладает высокоразвитыми отраслями, такими как автомобилестроение, информационные технологии, инженерия, машиностроение и фармацевтика. Страна активно развивает такие сектора, как финансы, торговля, логистика и туризм. Словакия является домом для множества международных компаний, включая крупные автоконцерны, такие как Volkswagen, Kia и Peugeot, а также IT-компании и стартапы.

Среди востребованных профессий можно выделить:

  • Инженеры (машиностроение, электроника, информационные технологии)
  • IT-специалисты (разработчики программного обеспечения, аналитики данных, специалисты по кибербезопасности)
  • Работники в области здравоохранения (врачи, медсестры, фармацевты)
  • Специалисты по финансам и бухгалтерии
  • Трудовые мигранты в строительстве, сельском хозяйстве и на производстве

Временное проживание в целях трудоустройства предоставляется полицейским отделом, если нет причин для отклонения заявления гражданину третьей страны на основании разрешения на трудоустройство. То есть, компания, заинтересованная взять на работу иностранца, должна разместить открытую вакансию на бирже труда Словакии. По истечении 20 рабочих дней можно подавать документы на ВНЖ. Департамент полиции дает разрешение на временное проживание с целью трудоустройства на ожидаемый период работы, но максимум на пять лет.

Когда мы сопровождаем процесс оформления документов на временное пребывание для трудоустройства, то сами размещаем объявления на бирже труда от имени работодателя. Для успешной процедуры оформления такая вакансия должна быть правильно размещена, и содержать нужную информацию.

Этот процесс включает несколько обязательных этапов и требований, которые необходимо выполнить.

Основные шаги:

  1. Получение разрешения на работу для граждан стран, не входящих в ЕС, займет 20 рабочих дней

  2. Подача заявки на вид на жительство в консульстве Словакии в вашей стране, либо в полиции по делам иностранцев в Словакии.
  3. Рассмотрение заявления на вид на жительство может занять от 30 до 60 дней.

  4. Получение вида на жительство.

  5. Прохождение медицинского осмотра и регистрация в страховой компании.

ВНЖ на позиции с нехваткой рабочей силы

Для получения вида на жительство (ВНЖ) в Словакии на основе работы в позиции, где есть нехватка рабочей силы, необходимо следовать определённым процедурам. В Словакии существует система, которая позволяет иностранным гражданам работать в стране по контракту, если они занимают позиции, для которых не хватает местных работников.

Шаги для получения ВНЖ на позицию с нехваткой рабочей силы:

  1. Проверка списка профессий с нехваткой рабочей силы: В Словакии существует список профессий, в которых наблюдается нехватка местных работников. Эти профессии периодически обновляются и публикуются Министерством труда, социальных дел и семьи Словакии. Список включает как высококвалифицированные, так и менее квалифицированные профессии в различных отраслях, таких как строительство, IT, медицинский сектор, производство, сельское хозяйство и другие.
  2. Поиск работы и подписания контракта: Если вы нашли вакансию в одной из таких профессий, необходимо подписать трудовой договор с работодателем в Словакии. Преимущество данного типа ВНЖ, заключается  в том, что у работодателя отсутствует необходимость размещать вакансию на бирже труда и ожидать 20 рабочих дней, как это требуется при стандартной процедуре оформления ВНЖ для трудоустройства.
  3. Подача заявления на ВНЖ: После того как у вас есть трудовой договор, необходимо подать заявление на получение ВНЖ для работы в Словакии. Заявление подаётся в миграционную службу. Также важно, чтобы у работодателя была лицензия на привлечение иностранных работников, если это необходимо для конкретной профессии.
  4. Ожидание решения: Обычно процесс рассмотрения заявления на ВНЖ занимает всего 1,5 месяца в сравнении с обычным оформлением, где рассмотрение длится 3 месяца. Когда заявление будет одобрено, вы получите ВНЖ, которое позволит работать и проживать в Словакии на срок действия контракта. Вы можете официально работать уже после подачи заявления на ВНЖ, не дожидаясь решения.
  5. Продление ВНЖ: ВНЖ на основании трудовой деятельности можно продлить, если вы продолжаете работать на той же позиции, для которой оно было выдано. В случае изменений в трудовых условиях или перехода на другую работу необходимо будет подать новое заявление.

Важные моменты:

  • Важно следить за актуальностью списка профессий с нехваткой рабочей силы, так как он обновляется, и ваша профессия может быть исключена из него. Список востребованных профессий обновляется каждые 3 месяца.
  • Для некоторых профессий могут потребоваться дополнительные сертификации или лицензии, даже если они входят в список дефицитных.
  • Если вам нужно больше информации по конкретной профессии или шагам, наша компания готова Вам помочь.

Синяя карта Европейского союза (EU Blue Card)

Получение вида на жительство (ВНЖ) на основании синей карты ЕС (EU Blue Card) в Словакии — это процесс, который позволяет высококвалифицированным специалистам из стран, не входящих в ЕС, работать и жить в стране. Синяя карта ЕС дает право на работу, проживание и перемещение по всей территории Европейского Союза. 

Процесс получения ВНЖ на основании синей карты в Словакии включает несколько ключевых этапов:

  1. Проверка соответствия требованиям

Для получения синей карты ЕС необходимо соответствовать определенным требованиям:

  • Высокая квалификация: Наличие диплома о высшем образовании или эквивалентной квалификации.
  • Предложение работы: Наличие контракта или предложения работы от работодателя в Словакии в квалифицированной сфере. Работодатель должен подтвердить, что предлагаемый уровень заработной платы соответствует установленным минимальным требованиям для синей карты.
  • Минимальная заработная плата: Зарплата кандидата должна быть не ниже определенного порога. В Словакии минимальная зарплата для владельцев синей карты составляет примерно 1,5-кратную среднюю зарплату по стране.
  1. Подача заявления на синюю карту

Заявление на синюю карту можно подать в консульство Словакии в вашей стране или в местное миграционное ведомство, если вы уже находитесь в Словакии.

  1. Рассмотрение заявки

Процесс занимает до 30 дней, но может варьироваться в зависимости от сложности дела и наличия всех требуемых документов.

  1. Получение синей карты:

После одобрения заявленного запроса вам будет выдана синяя карта на срок, который может быть от 1 до 4 лет в зависимости от договора с работодателем.

Если ваше трудоустройство продолжается, синяя карта может быть продлена.

Преимущества синей карты ЕС в Словакии:

  • Доступ к рынку труда ЕС: Синяя карта дает возможность работать не только в Словакии, но и в других странах ЕС, если вам предложат работу в другой стране.
  • Семейное воссоединение: Ваша семья также может получить вид на жительство в Словакии.
  • Права на социальное обеспечение: Владельцы синей карты имеют те же права на социальное обеспечение, что и граждане Словакии.

Получение синей карты является привлекательной возможностью для высококвалифицированных специалистов, так как она открывает двери для работы и жизни в ЕС с дополнительными правами и преимуществами.